Promotor De Merchandising – Recife

Para nós, não basta estarmos presentes na casa de todos os brasileiros por meio dos nossos produtos. Queremos que toda a representatividade brasileira esteja em nossa companhia.

Nossa agenda de Equidade, Diversidade e Inclusão (ED&I) na Unilever Brasil conta com centenas de #Fazedores, como chamamos as pessoas que compõem os grupos de afinidades – Afrolever, ProUd, UniPCDs, WomenUp e Unimen – e as pessoas que lideram iniciativas relacionadas ao tema em todas as áreas e localidades da organização. Pessoas que, além do seu trabalho, utilizam seu tempo nas causas que acreditam.

Estamos trabalhando continuamente para aumentar a representatividade de pessoas com deficiência em nossa organização. O UniPCDs, nosso grupo de afinidade de colaboradores com deficiência, busca construir uma Unilever mais equitativa e acessível. O grupo apresenta pilares de atuação para promover espaços mais inclusivos. A frente de Contratação e Desenvolvimento, um dos pilares, tem como propósito incentivar a entrada de mais talentos na companhia. Por isso, convidamos pessoas com deficiência, a se inscrever nesta posição.

Como você vai construir um mundo melhor?

Você Será Responsável Pelo

Abastecimento de mercadoria no PDV (Ponto de Venda) ;

Garantia da validade de produtos no PDV;

Organização das categorias no PDV;

Pesquisa de Competitividade;

Precificação e limpeza dos produtos;

Destacar as inovações;

Interação com o consumidor – ações de merchandising;

Reporte de relatórios de execução.

O que não pode faltar para você fazer parte desse time?

Os Requisitos São

Ensino Médio Completo

Desejável Excel Básico

Boa Comunicação e Agilidade

Disponibilidade para trabalhar aos sábados

O que você pode esperar como contrapartida?

Nossos benefícios são: vale refeição / alimentação, assistência médica, assistência odontológica, seguro de vida, plano de previdência, compra de ações, desconto em academias, entre outros.

#VemPraUnilever

Unilever is an organisation committed to equity, inclusion and diversity to drive our business results and create a better future, every day, for our diverse employees, global consumers, partners, and communities. We believe a diverse workforce allows us to match our growth ambitions and drive inclusion across the business. At Unilever we are interested in every individual bringing their ‘Whole Self’ to work and this includes you! Thus if you require any support or access requirements, we encourage you to advise us at the time of your application so that we can support you through your recruitment journey.