Coordenador de Unidade – São Paulo

  • Período Integral
  • São Paulo
  • A Combinar USD / Year

Grupo Capim Santo

DESCRIÇÃO

Coordenador de Unidade

Responsabilidades

  • *Gestão Operacional:*
  • Supervisionar as operações diárias da unidade, garantindo o cumprimento das metas e padrões estabelecidos.
  • Coordenar e monitorar a equipe, assegurando que as tarefas sejam realizadas de forma eficiente e dentro dos prazos.
  • Resolver problemas operacionais e fornecer suporte técnico quando necessário.
  • *Liderança de Equipe:*
  • Gerenciar e desenvolver a equipe, promovendo um ambiente de trabalho colaborativo e motivador.
  • Realizar reuniões regulares com a equipe para alinhar objetivos, fornecer feedback e identificar necessidades de treinamento.
  • Supervisionar a alocação de recursos humanos e materiais, garantindo a otimização da produtividade.
  • *Planejamento e Controle:*
  • Desenvolver e implementar planos operacionais, assegurando que as metas da unidade sejam atingidas.
  • Monitorar e analisar indicadores de desempenho, implementando ações corretivas quando necessário.
  • Gerenciar o orçamento da unidade, controlando custos e otimizando o uso dos recursos disponíveis.
  • *Relacionamento com Clientes e Stakeholders:*
  • Manter um alto nível de satisfação do cliente, atendendo às suas necessidades e expectativas.
  • Estabelecer e manter relacionamentos eficazes com stakeholders internos e externos.
  • Gerir conflitos e tomar decisões estratégicas para resolver problemas que possam surgir.
  • *Compliance e Qualidade:*
  • Assegurar que todas as operações da unidade estejam em conformidade com as regulamentações e políticas da empresa.
  • Implementar e manter padrões de qualidade, realizando auditorias regulares para garantir o cumprimento.
  • Gerir a segurança e bem-estar dos colaboradores, promovendo práticas de trabalho seguras.

Essa descrição pode ser adaptada de acordo com as necessidades específicas da unidade.

  • Local de trabalho: São Paulo, SP
  • Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
  • Jornada: Período Integral
  • Nível hierárquico: Coordenador

REQUISITOS

Escolaridade Mínima: Ensino Superior

BENEFÍCIOS

  • Vale-transporte
  • Assistência médica
  • Seguro de Vida
  • Convênio com Sesc
  • Refeição no local
  • Plano de Carreira
  • Lavagem de Uniforme
  • Convênio com a Universidade Estácio de Sá
  • Assistência odontológica
Por favor, preencha os campos obrigatórios.



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