Business partner RH – São Paulo

  • Período Integral
  • São Paulo

vagas

Business Partner de RH:

  1. Atuar como ponto de contato estratégico entre o RH e as lideranças, entendendo suas necessidades e alinhando as estratégias de RH para apoiá-las.
  2. Participar de reuniões estratégicas e operacionais com as áreas de negócios para identificar desafios e oportunidades relacionadas a pessoas.
  3. Facilitar ciclos de avaliação de desempenho alinhados às metas da área, oferecendo suporte no feedback aos gestores.
  4. Apoiar os líderes na gestão de talentos, desenvolvimento, retenção e sucessão.
  5. Desenvolver PDIs com gestores para potencializar o crescimento de colaboradores-chave.
  6. Organizar treinamentos com base nas demandas específicas das equipes.
  7. Aplicar pesquisas rápidas e específicas, como um “termômetro de engajamento”, e criar planos de ação com base nos resultados.
  8. Implementar campanhas de reconhecimento e premiações para colaboradores que se destacam.
  9. Implementar rodas de conversas com colaboradores para discussões de temas direcionados.
  10. Trabalhar com líderes para transformar os valores da empresa em comportamentos observáveis dentro da área.
  11. Identificar padrões que indicam risco de saída de talentos e sugerir ações preventivas, como revisão de plano de carreira ou melhorias no ambiente de trabalho.
  12. Contribuir para a construção de um ambiente de trabalho positivo e de alta performance.
  13. Implementar políticas e procedimentos de RH de acordo com as necessidades específicas das áreas atendidas.

Requisitos:

  1. Graduação em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas afins.
  2. Experiência mínima de 5 anos em posições de RH com foco em DHO.
  3. Habilidade comprovada em gestão de projetos e implementação de iniciativas estratégicas.
  4. Excelentes habilidades de comunicação, apresentação e facilitação.
  5. Perfil proativo, analítico e orientado para resultados.
  6. Proatividade e autonomia para entregar projetos de ponta a ponta.
  7. Paixão pelo aprendizado e abertura para trabalhar com metodologias ágeis.
  8. Conhecimento avançado em Excel.

Benefícios:

  1. Vale alimentação
  2. Vale refeição
  3. Vale transporte
  4. Seguro de vida
  5. Plano de saúde
  6. Plano odontológico
  7. Auxílio creche
  8. Wellhub
  9. Conexa
  10. SESC

#J-18808-Ljbffr

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