Gerente de Planta – Brasil

  • Período Integral
  • Brasil
  • A Combinar USD / Year

Robert Half

A Empresa

  • Empresa multinacional de fabricação de embalagens.

Descrição da vaga

  • Gerenciar as atividades da planta, analisando questões como segurança, infraestrutura, processos produtivos com visão para a estratégia definida, tomando decisões e implantando ações para atingir os resultados e metas de curto e longo prazos estabelecidos pela empresa;
  • Gerenciar os resultados financeiros da Planta (P&L), elaborando orçamentos, avaliando e aprovando despesas, analisando indicadores, propondo soluções para otimizar a capacidade produtiva e alavancar o faturamento, bem como a redução dos custos de produção para garantir a rentabilidade dos produtos fabricados na empresa;
  • Gerenciar os indicadores de qualidade e produtividade, acompanhando o desempenho de cada mercado, controlando os estoques de produtos com não conformidades, analisando devoluções ou insatisfações, conduzindo equipes multidisciplinares para implantar ações corretivas, bem como definindo diretrizes para assegurar a qualidade contratada com os clientes;
  • Gerenciar os processos produtivos da planta, promovendo projetos de melhoria de produtividade, velocidade e qualidade para otimizar o desempenho da capacidade produtiva da empresa e alavancar o faturamento;
  • Gerenciar a operação da planta, definindo prioridades, delegando tarefas e orientando a equipe na realização das atividades de manutenção, zeladoria e segurança patrimonial, analisando resultados e tomando ações corretivas para manter o site em condições adequadas de operação;
  • Definir as diretrizes de segurança e manter programas consistentes para disseminar a cultura de segurança em todas as áreas da empresa, conduzindo reuniões, orientando as equipes responsáveis e acompanhando os indicadores para garantir a segurança das operações da empresa;
  • Fomentar a inovação de produtos e processos da Planta, incentivando a pesquisa e desenvolvimento, orientando a equipe na busca por soluções, bem como por resultados para gerar inovação, aumento de produtividade, redução de perdas e manter a competitividade da empresa;
  • Prestar apoio técnico e estratégico em projetos de desenvolvimento de produtos e processos, participando de comitês e grupos focais, promovendo a colaboração e contribuindo com informações e soluções para garantir inovação, performance, qualidade e rentabilidade dos projetos;
  • Gerenciar os recursos humanos da Planta, liderando e orientando a equipe no desenvolvimento de suas atividades, desenvolvendo individualmente cada colaborador e alinhando as expectativas de todos com a proposta de Missão, Visão e Valores da empresa;
  • Utilizar obrigatoriamente todos os EPI´s e uniformes, conforme estabelecido pela empresa e nas ordens de serviço NR-1;
  • Zelar pela conservação do patrimônio da empresa, bem como pela limpeza e organização do ambiente de trabalho e áreas comuns;
  • Manter a confidencialidade de informações de técnicas de produção, tecnologia aplicada e demais informações restritas do processo fabril e administrativo da empresa;
  • Buscar formas de promover seu autodesenvolvimento, visando garantir contínuo aprimoramento e desenvolvimento pessoal e profissional;
  • Manter comprometimento às normas e procedimentos de qualidade, segurança, saúde e meio ambiente, bem como regras de conduta, de acordo com o Código de Conduta da Empresa;
  • Cumprir e contribuir na divulgação da Missão, Visão e Valores Organizacionais da Empresa.

Perfil desejado

  • Sólida experiencia com processo de produção de embalagens;
  • Inglês avançado;
  • Formação acadêmica: Engenharias ou áreas afins;
  • Características comportamentais: excelente relacionamento interpessoal, comunicativo, mão na massa e analítico.
Por favor, preencha os campos obrigatórios.



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