Loris Consultoria Treinamento e Coaching
DESCRIÇÃO
A ROUPA MAGICA está em busca de um profissional dinâmico e experiente para ocupar o cargo de Supervisor Comercial Regional. Nosso objetivo é encontrar um talento que possua habilidades estratégicas e gerenciais, capaz de liderar uma equipe e impulsionar o crescimento de nossas lojas.
Principais Responsabilidades
- Contratação de novos vendedores, gerentes e caixas: você será responsável por recrutar e selecionar os melhores profissionais para compor nossa equipe. Será necessário identificar habilidades e competências essenciais para o desempenho das funções.
- Acompanhar gerentes nos processos: como Supervisor Comercial Regional, você irá monitorar o desempenho dos gerentes de loja, auxiliando-os na tomada de decisões estratégicas e garantindo a qualidade dos processos em cada estabelecimento.
- Estruturar e acompanhar treinamentos: será de sua responsabilidade desenvolver programas de treinamento para nossa equipe de vendas, visando aprimorar suas habilidades e conhecimentos. Você também irá acompanhar de perto o progresso e evolução individual de cada membro.
- Negociar metas e premiações: será necessário estabelecer metas de vendas desafiadoras e negociá-las com a equipe. Além disso, irá propor premiações e incentivos para motivar os colaboradores a atingirem excelentes resultados.
- Estruturar novas lojas: se você possui experiência em abertura de novas lojas, essa é uma oportunidade para colocar seus conhecimentos em prática. Será necessário planejar e executar todas as etapas do processo, desde a seleção do ponto até a contratação e treinamento da equipe.
- Supervisor de lojas: como líder, você irá supervisionar o desempenho das lojas sob sua responsabilidade, garantindo que todas estejam operando de acordo com os padrões estabelecidos pela empresa.
- Promover reuniões com equipe: para assegurar a comunicação eficiente, é essencial promover reuniões periódicas com a equipe, compartilhando informações relevantes, alinhando metas e promovendo a troca de experiências.
- Acompanhar estoque: você será responsável por garantir a correta gestão de estoque em todas as lojas da sua região, evitando desperdícios, perdas e garantindo a disponibilidade dos produtos para venda.
- Estruturar e acompanhar estratégias de marketing: participar ativamente na definição e execução das estratégias de marketing, buscando ações efetivas para aumentar a visibilidade da marca e atrair clientes.
RequisitosREQUISITOS
- Superior Completo;
- Experiência comprovada na área comercial, incluindo supervisão e gestão de equipes;
- Conhecimento em estratégias de venda e negociação;
- Capacidade de recrutar e selecionar talentos;
- Habilidades de liderança e motivação de equipe;
- Excelentes habilidades de comunicação.
- Local de trabalho: Belo Horizonte, MG
- Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
- Jornada: Período Integral
- Área e especialização profissional: Comercial, Vendas – Atendimento
- Nível hierárquico: Gerente
Escolaridade Mínima: Ensino Superior
Habilitação para dirigir: B
Disponibilidade para viajar
VALORIZADO
Tempo de experiência: Entre 5 e 10 anos
HABILIDADES
- Estruturar e acompanhar estratégias de marketing
- Acompanhar estoque
- Promover reuniões com equipe
- Supervisor lojas
- Estruturar e acompanhar treinamento
- Negociar metas e premiações
- Acompanhar gerentes nos processos
- Contratação de novos vendedores, gerentes e caixas
- Estruturar novas lojas
BENEFÍCIOS
- Plano de Saúde
- Carro da empresa
- Plano Odontológico
- Cesta Básica
- Auxílio Creche